中新廣東網4月23日電 (記者索有為) 由中共中央組織部等八部委聯合組織的院士專家咨詢服務團，二十二日起在廣東密集“會診”，以求準確“把脈”廣東經濟。對于廣東提出的希望在二0一二年經濟總量超過韓國的目標，院士專家直言不諱為廣東發展找“短板”，并針對具體問題建言獻策。
從二十三日起至二十七日，院士專家咨詢服務團分赴廣州、深圳、珠海、惠州、東莞五市，針對當地應對金融危機遇到的突出問題和未來發展的瓶頸，提供咨詢服務。
廣東省常務副省長黃龍云在與院士專家團座談時表示，廣東經濟總量繼超過新加坡和香港后，在二00七年又超過了臺灣，希望能在二0一二年經濟總量超過韓國。
黃龍云還自亮“家丑”：廣東自主創新能力仍然比較薄弱，區域發展差異系數高于全國平均水平，全國經濟發展較好和較差的地區都在廣東，社會事業的發展也滯后于經濟的發展。
院士專家們也紛紛為廣東找“短板”。
中國發展研究院院長、著名經濟學家艾豐表示，中國的經濟模式和外貿模式最大的問題是走在一個增量下降的路子上，出口產品總量越來越大，但單位產品價格越來越低，還把國內企業的價格戰打到了國外，不解決這個問題，難以轉變發展模式。
艾豐表示，解決問題的出路在于提高產品的附加值，其中非常重要的一點是要做品牌。提高自主創新能力一定要產生自主知識產權，最后發展成自主品牌。特別希望廣東的自主品牌能有突破，并建議廣東可以成立一個省級名牌戰略委員會。
中國聯合通信有限公司總工程師、中國工程院院士劉韻潔說，廣東的信息產業全國領先，騰訊、華為、網易等都出自廣東，但是應該思考的是，廣東為什么沒有能夠形成像硅谷那樣的創新高地？
中國人事科學院院長、研究員吳江則指出了廣東在人才發展戰略方面的“短板”：人才效率低。中國有三十二萬名工程師，廣東所擁有工程師數量僅排名第十二位。目前廣東中小企業普遍缺少專業技術人才、高管人員、高技能人才、高誠信員工。相關評估報告還顯示，廣東中小企業科研經費增長率逐年下降，全國僅排名第十六位。
吳江建議，廣東企業要開展高技能人才培訓，尤其是培訓核心技術人才、職業經理人。
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